工作19年辞职能拿到什么钱吗

辞职能否拿到钱需看具体情况，但按约定应支付工资。
依据《劳动合同法》，用人单位未足额支付工资等，需支付并可能加付赔偿金。长期工作辞职，若单位有违法行为，可能面临经济补偿及赔偿。
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辞职后能否拿到钱需分情况。
1. 若单位按约支付工资，则正常离职结算。
2. 若单位存在拖欠工资等违法行为，先尝试协商，要求支付并赔偿。
3. 协商无果，收集证据，向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。
4. 仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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辞职后处理方式多样，可协商、仲裁或诉讼。
建议先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。