公司员工离职补偿款不给怎么办

对公司拖延支付员工离职补偿款的情况，劳动者可以迅速向劳动保障行政部门提出申诉。根据相关规定，行政部门会责令公司限期支付补偿，若公司逾期未支付，还会面临加付赔偿金的风险。
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针对公司拖欠员工离职补偿的问题，除了向劳动保障行政部门申诉外，还可以选择申请劳动仲裁或直接向法院提起诉讼。劳动者在选择维权途径时，应根据个人情况综合考虑效率和成本因素，以最为适合的方式维权。
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关于公司未按时支付员工离职补偿款的情况，劳动者可向劳动保障部门反映并要求其介入调查，或提交劳动仲裁申请书及相关证据等待裁决。如仲裁后公司仍拒绝支付，劳动者可持裁决结果向法院申请执行或选择提起诉讼。